Pour les associations professionnelles ou de branche, nous proposons des solutions d’assurance spécialement adaptées aux besoins d’une association et de ses membres. Nombre d’associations ont d’ores et déjà placé leur confiance dans nos solutions d’assurance. Quand gagnerons-nous la vôtre ?
Grâce à un contrat-cadre avec innova, les membres de l’UPSA peuvent se prémunir et protéger leur entreprise du risque financier et économique lié à l’obligation de verser le salaire, le tout à des conditions particulièrement intéressantes.
Le service d’assurance offre aux membres d’ASTAG, en collaboration avec innova, des assurances perte de gain intéressantes. Et ce, à des conditions exclusives.
innova offre une assurance perte de gain respectant les directives de la Convention collective nationale de travail CCNT pour l’hôtellerie-restauration.
Grâce à cette solution, vous pouvez assurer le risque économique lié à l’obligation légale de verser le salaire, le tout à des conditions très intéressantes.
Les membres de mediservice vsao-asmac peuvent profiter d’une assurance collective indemnités journalières à des prix défiants toute concurrence, grâce à la collaboration avec innova.
Les médecins sont protégés de façon optimale pendant toute leur carrière, grâce à la solution du contrat-cadre. En outre, innova offre une solution d’assurance attractive pour les collaborateurs du cabinet médical.
Afin que ses membres puissent se munir contre les risques liés à l'obligation légale de verser le salaire, Swiss Dental Laboratories offre en collaboration avec innova une assurance indemnités journalières attrayante et correspondant aux clauses du contrat de travail collectif: les primes sont jusqu'à 30 pour cent moins élevées que pour des produits comparables; les employés à temps partiel étant également assurés.
Veuillez trouver ici plus d'informations ainsi qu'une demande d'offre pour notre contrat-cadre pour les micro-entreprises et petites entreprises, personnes exerçant une activité indépendante sans employer de
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